兵器工業集團5個集體獲評2022年度全國青年安全生產示范崗

近日，共青團中央、應急管理部聯合下發通知，認定500個集體為2022年度全國青年安全生產示范崗。中國兵器工業集團兵器三院裝備保障部試制一部、一機集團六分公司自動裝填車間機加班組、北重集團科研試制中心802車間、北方車輛集團熱工公司液態模鍛一班、華錦集團熱電公司熱力二車間工藝崗等5個集體獲此殊榮。

去年以來，集團公司各級團組織和廣大團員青年深入學習習近平總書記關於安全生產的重要論述和指示批示精神，堅決落實集團公司黨組夯實安全和質量兩大基石，“四個一切”“四個鐵”“四個不”“五個再”等要求，扎實開展“李黨屯安全工作法”學習實踐活動，樹立安全意識，牢記安全規章，持續抓好安全生產技能提升，在安全生產隱患排查治理、“人機隔離、機器換人、黑燈工廠”專項任務推進、提升產能產線本質安全等重點工作中發揮青年先鋒作用，堅決做到“100%安全、100%可靠、100%放心”，全年共創建青年安全生產示范崗431個，筑牢青年安全生產防線。

2022年度全國青年安全生產示范崗

兵器三院裝備保障部試制一部

兵器三院裝備保障部試制一部圍繞“安全生產我盡責，心系安全敢擔當”，踐行“領導班子總負責+基層團干總策劃+青年班組抓落實”的實施方案，切實提升員工安全意識和能力，提升安全技術和管理水平。狠抓安全生產工作，作業人員上崗前開展專項技能培訓和實操考核，建立和完善過程自查、班組巡查、安全員督查、部門定期檢查、視頻回放復查的安全風險隱患排查機制，每年組織全員開展危險作業場所現場處置方案培訓、組織消防實操演練，將安全文化鑄入骨髓。

一機集團六分公司自動裝填車間機加班組

一機集團六分公司自動裝填車間機加班組堅決貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，以“四三三”安全工作法為基礎，衍生構建安全生產網格化管理模式，最大限度發現和消除安全隱患。通過師帶徒、課堂進現場等形式開展培訓工作，定期開展安全日活動、安全隱患分析、反事故演習，對事故舉一反三，查找身邊的不安全因素，將事故隱患消除在萌芽之中，切實做到了全流程、全要素、全層級、全員參與的管控要求。

北重集團科研試制中心802車間

北重集團科研試制中心802車間始終秉持“零容忍”的企業安全文化理念，把“青安崗”作為引領青年履行好強軍首責、推動高質量發展的重要載體，通過強化理論武裝、制度保障、組織領導、輿論引導，不斷深化“青安崗”創建。積極鼓勵青年聚焦問題、勇於創新，通過舉辦KYT安全風險模擬、應急處置演練等活動，推動“青安崗”工作清單化。定期組織青年業務能力摸底考試、安全知識競賽、青年安全辯論賽，以賽促學、以賽增技，營造良好的安全環境。

北方車輛集團熱工公司液態模鍛一班

北方車輛集團熱工公司液態模鍛一班以“零隱患、零違章、零事故、零傷亡”為安全生產目標，積極推行“1+2+3=0”安全生產特色工作法，明確“安全生產，責任第一”的全員安全生產責任制，逐漸形成“中級注冊安全工程師專業化監管與網格化+鐵腳板+吹哨人全員群防機制”的隱患排查治理模式。班組始終堅持認識到位才能行動到位，開展各類常態化安全教育活動﹔堅持把握規律才有本質安全，開展安全風險隱患辨識和應急演練活動﹔堅持系統治理才是科學方法，從人機料法環測運急制九個方面開展系統性安全班組建設，從嚴從實抓好安全生產工作。

華錦集團熱電公司熱力二車間工藝崗

華錦集團熱電公司熱力二車間工藝崗主要負責鍋爐及相關發電機組運行工作，他們牢記安全生產“四個一切”理念，構建“團建+安全”模式，探索實施“培訓+演練+實戰”的“三到位”工作法，堅持長期開展師帶徒、安全知識培訓、隱患排查、崗位練兵等活動，著力提升青工安全生產技能水平，推進青年安全生產示范崗創建活動走深走實﹔廣泛開展安全生產合理化建議征集和安全生產創新創效活動，完成多項技術攻關，近年來先後獲得遼寧省青年文明號等榮譽。

來源/兵器三院、一機集團、北重集團、北方車輛集團、華錦集團